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为什么一般的培训不能跟拓展培训相比

作者: 灰熊 时间:2019-01-11 来源:武汉毅行团建拓展公司
摘要:为什么一般的培训不能跟拓展培训相比? 据专家研究测定:阅读的信息,我们能记得10%;听到的信息,我们能记得20%;但所经历过的事,我们却能记得80%。当全球企业界的教育培训...

  为什么一般的培训不能跟拓展培训相比?
 
  据专家研究测定:“阅读的信息,我们能记得10%;听到的信息,我们能记得20%;但所经历过的事,我们却能记得80%。”当全球企业界的教育培训机构力图寻找一种效果持久的培训方式时,体验式培训【拓展培训】以其独特的魅力和效果持久的优势脱颖而出。据了解,国际上有专门的“体验式教育协会(AEE)”、“培训与发展协会(ASTD)”、“挑战性课程技术协会(ACCT)”等。体验式培训内容主要有户外体验式培训、沙盘模拟、行为学习法、教练等。体验式培训,强调以自然为舞台,以活动为道具,以学员为中心,以体验的学习方式提升组织和个人的情商。不仅为学员创造难忘的学习体验,使学员全身心地参与到学习之中,而且紧密联系组织和学员的工作实际,寓教于乐,融挑战性、教育性、实用性为一体,培训效果更深远,更持久。

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